MORGAN CORPORACION HSE S.A.C.
SOMOS EXCLUSIVAMENTE SSOMA
Protegemos a tu equipo y aseguramos el cumplimiento legal de tu empresa
En que consite el Diseño y/o Elaboracion del SG-SST
El Diseño y Elaboración del SG-SST es un servicio integral de consultoría e ingeniería legal que estructura la política, organización, planificación y evaluación de los riesgos laborales de su empresa. Alineamos la ingeniería preventiva con los objetivos de su organización a través de sistemas de gestión escalables, diseñados a partir de un riguroso diagnóstico SST de su realidad en campo. Proveemos una estructura técnica y legal sólida que absorbe la complejidad de las normativas sectoriales, garantizando blindaje institucional y eficiencia en la asignación de recursos.
Nuestras soluciones garantizan el cumplimiento estricto de la Ley N° 29783 (Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo) y su Reglamento aprobado mediante el D.S. N° 005-2012-TR. Regulada por SUNAFIL; Asimismo, articulamos cada proceso con las normas sectoriales vigentes correspondientes a cada rubro (Minería, Construcción, Electricidad, Industria, Pesca, Comercio y Servicios), asegurando una cobertura legal e institucional absoluta.
La implementación del SG-SST no debe burocratizar ni frenar la productividad de su empresa. Nuestra metodología operativa fusiona la rigurosidad de la norma ISO 45001 y la Ley N° 29783 en un despliegue ágil por fases, diseñado especialmente para la realidad operativa de las empresas MYPE.
A través del ciclo de mejora continua PHVA, estructuramos un proceso predecible y de fácil comprensión para la alta dirección y sus encargados de SST. Nos enfocamos en mitigar riesgos críticos desde el primer día, garantizando eficiencia en recursos, control documental automatizado y blindaje legal definitivo ante la SUNAFIL."
Al concluir el proceso de consultoría, su organización recibirá un compendio normativo de ingeniería legal y operativa de la más alta conformidad. Cada documento ha sido rigurosamente modelado a partir de un Diagnóstico de Línea Base individual, inspecciones detalladas a las diversas áreas operativas de su empresa, el análisis técnico de sus estadísticas históricas y la integración de cualquier documentación previa de su sistema de gestión SST.
PORTAFOLIO DE ENTREGABLES TÉCNICOS
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INSTRUMENTOS DE GESTIÓN ESTRATÉGICA
• Estudio de Linea Base Anual: Diagnostico inicial bajo la R.M. 050-2013-TR.
• Política y Objetivos del SG-SST: Declaración institucional de la Alta Dirección.
• Reglamento Interno (RISST): Estructurado según las exigencias de su sector.
• Programa de Capacitaciones: Estructura de los módulos obligatorios de Ley.
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INGENIERÍA DE RIESGOS Y DESPLIEGUE
• Matriz IPERC Línea Base: Evaluación técnica de peligros por cada puesto de trabajo.
• Mapa de Riesgos Oficial: Gráfico vectorizado bajo la Norma Técnica Peruana.
• Plan y Programa Anual de SST: Cronograma maestro de actividades operativas.
• Programa de Capacitaciones: Estructura de los módulos obligatorios de Ley.
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SOPORTE ESTRUCTURAL Y EVIDENCIA
• Libro de Actas (Comité/Supervisor): Convoca, instalación y procesos de elecciones.
• Registros Obligatorios SUNAFIL: Compendio completo de los 8 registros de ley.
• Panel de Indicadores (KPIs): Tablero de control de accidentabilidad gerencial.
COMPROMISO Y BLINDAJE INSTITUCIONAL
GARANTÍA DE CONFORMIDAD LEGAL
Cada documento entregado es un activo auditable que cumple estrictamente con las normativas sociolaborales del Perú.
✓ 100% Personalizado: Cero formatos genéricos.
✓ Aptos para Auditorías: Diseñados para superar inspecciones de
SUNAFIL.
✓ Soporte Post-Entrega: Asesoría técnica durante el despliegue inicial.
La entrega formal de este portafolio técnico no representa el fin de nuestra relación comercial, sino el inicio de una estructura preventiva sólida y sostenible. Nos aseguramos de que su empresa reciba un activo auditable que mitigue con precisión quirúrgica las contingencias sociolaborales, transformando la obligación legal en una ventaja competitiva, estabilidad operativa y blindaje institucional definitivo ante las autoridades reguladoras."
